ANALISIS TEORI MASLAHAH TERHADAP KESEJAHTERAAN PEGAWAI BAGIAN PEMASARAN (Studi Kasus PT. BPRS Sarana Prima Mandiri Cabang Bangkalan)

Judul penelitian ini adalah ”Analisis Teori Maslahah Terhadap Kesejahteraan Pegawai Bagian Pemasaran“ di PT. BPRS Sarana Prima Mandiri Cabang Bangkalan. Karyawan dari Lembaga Keuangan Syariah yang dalam hal ini adalah marketing funding dan marketing lending PT. BPRS Sarana Prima Mandiri Cabang Bangkalan memiliki tugas yang banyak menghabiskan waktunya di luar kantor karena salah satu aktivitas yang dilakukan adalah mempromosikan, menjalin komunikasi yang baik serta menghimpun dana nasabah untuk di investasikan di Bank. Dari pekerjaan tersebut apakah mereka merasa sejahtera atas pekerjaan yang mereka lakukan untuk terpenuhinya kebutuhan materi dan spiritual, terpeliharanya nilai – nilai moral serta terwujudnya keharmonisan sosial sehingga kehidupan terasa lebih baik. Adapun tujuan penelitian ini untuk mengetahui bagaimana analisis teori maslahah terhadap kesejahteraan pegawai bagian pemasaran (Studi Kasus PT. BPRS Sarana Prima Mandiri Cabang Bangkalan).
Metode penelitian yang digunakan adalah kualitatif dengan lokasi penelitian di PT. BPRS Sarana Prima Mandiri Cabang Bangkalan dan subjeknya adalah marketing funding dan marketing lending PT. BPRS Sarana Prima Mandiri Cabang Bangkalan. Dengan sumber data primer dan sekunder yang dikumpulkan melalui wawancara dan dokumentasi. Adapun teknik analisis data menggunakan reduksi, penyajian data serta kesimpulan dan verifikasi.
Hasil analisis menyebutkan bahwa pegawai bagian pemasaran PT. BPRS Sarana Prima Mandiri Cabang Bangkalan belum sepenuhnya sesuai dengan unsur pokok teori maslahah, yang mana masih terdapat beberapa hal yang harus di perhatikan yakni : dalam pemeliharaan agama, masih terdapat kendala dalam menjalankan ibadahnya yang mana berkaitan dengan masalah ketepatan waktu dalam melaksanakan ibadah. Namun hal tersebut tidak menyebabkan mereka meninggalkan ibadahnya. Sedangkan untuk pemeliharaan jiwa, diperlukan adanya ketentuan yang lebih jelas mengenai pengadaan BPJS bagi karyawan. Agar masing – masing karyawan dapat mengetahui dengan jelas terkait dengan pemberian BPJS. Dalam hal memelihara akal, belum ada program beasiswa pendidikan dari PT. BPRS Sarana Prima Mandiri Cabang Bangkalan. Dalam memelihara keturunan, masih terdapat kesulitan menghabiskan waktu bersama keluarga. Salah satunya karena jarak tempat tinggal dengan keluarganya cukup jauh. Sedangkan untuk pemeliharaan harta, mereka sudah mendapatkan kesejahteraan.

Kata Kunci : Maslahah, Kesejahteraan, Marketing Funding