PENGARUH KEPRIBADIAN DAN LOYALITAS TERHADAP KINERJA PERSONIL POLISI SEKTOR DI KABUPATEN BANGKALAN

Tujuan penelitian ini adalah untuk mengidentifikasi variabel kepribadian dan loyalitas mempengaruhi kinerja personil polisi sektor di kabupaten Bangkalan baik secara parsial maupun simultan.
Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif dimana populasinya adalah dari 3 kecamatan yaitu kecamatan Kamal, Socah dan Sukolilo dengan teknik pengambilan sampel menggunakan teknik sampling jenuh yaitu seluruh populasi dijadikan sampel dengan jumlah sebanyak 66 responden. Hipotesis dalam penelitian ini adalah: (1) variabel dari kepribadian dan loyalitas berpengaruh secara simultan terhadap kinerja personil polisi sektor di kabupaten Bangkalan (2) variabel kepribadian berpengaruh secara parsial terhadap kinerja personil polisi sektor di kabupaten Bangkalan (3) variable loyalitas berpengaruh secara parsial terhadap kinerja personil polisi sektor di kabupaten Bangkalan..
Hasil penelitian dengan regresi linier berganda menggunakan uji F (simultan) menunjukkan bahwa secara simultan variabel independen yang terdiri dari; kepribadian dan loyalitas berpengaruh secara positif dan signifikan terhadap variabel dependen yaitu kinerja, berarti hipotesis yang pertama bisa diterima. Selanjutnya hasil dari uji T (parsial) membuktikan bahwa (1) kepribadian berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja (2) loyalitas berpengaruh secara positif dan signifikan terhadap kinerja personil polisi sektor di kabupaten Bangkalan.
Simpulan dari penelitian ini adalah (1) variabel bebas yang terdiri dari kepribadian dan loyalitas secara simultan berpengaruh secara signifikan terhadap variabel terikatnya yaitu kinerja (2) variabel kepribadian secara parsial berpengaruh positif dan signifikan terhadap variabel kinerja (3) variabel loyalitas secara parsial berpengaruh positif dan signifikan terhadap variabel kinerja

Kata kunci : Kepribadian, Loyalitas, kinerja.