Pengaruh Pengawasan Dan Kualitas Kerja Terhadap Produktivitas Karyawan PT Panca Wana Indonesia Sidoarjo

ABSTRAK
Fitrianah, pengaruh pengawasan dan kualitas kerja terhadap produktivitas karyawan PT Panca Wana Indonesia Sidoarjo. Di bawah bimbingan Dr. Muhammad Alkirom Wildan, SE.,M.si dan Faidal SE., MM.
Pengawasan dan kualitas kerja merupakan salah satu faktor yang dapat mempengaruhi produktivitas karyawan. Pengawasan yang kurang optimal dan kualitas kerja karyawan yang rendah akan berdampak kurang baik dalam meningkatkan produktivitas karyawan.
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh pengawasan dan kualitas kerja terhadap produktivitas karyawan PT Panca Wana Indonesia Sidoarjo. Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif dimana populasinya berjumlah 331 karyawan. Jumlah sampel yang digunakan dalam penelitian ini sebanyak 77 responden melalui rumus Slovin. Data diperoleh dari proses wawancara, observasi, dan penyebaran kuesioner kepada responden. Data dianalisis menggunakan analisis regresi linier berganda untuk menjawab hipotesis.
Berdasarkan hasil analisis regresi linier berganda diperoleh hasil bahwa secara parsial variabel pengawasan dan kualitas kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap produktivitas karyawan dengan nilai variabel pengawasan 0,222, variabel kualitas kerja 0,200 dan secara silmultan variabel pengawasan dan kualitas kerja berpengaruh terhadap produktivitas karyawan dengan nilai adjusted R square sebesar 0,644 dan f hiitung sebesar 69,692.
Kata Kunci: Pengawasan, Kualitas Kerja, Produktivitas Karyawan.