TRUNOJOYO-Tugas Akhir-27995-ABSTRACT.pdf
Restricted to Repository staff only
Download (445kB)
TRUNOJOYO-Tugas Akhir-27995-COVER.pdf
Restricted to Repository staff only
Download (559kB)
TRUNOJOYO-Tugas Akhir-27995-BAB I.pdf
Restricted to Repository staff only
Download (199kB)
TRUNOJOYO-Tugas Akhir-27995-BAB II.pdf
Restricted to Repository staff only
Download (489kB)
TRUNOJOYO-Tugas Akhir-27995-BAB III.pdf
Restricted to Repository staff only
Download (255kB)
TRUNOJOYO-Tugas Akhir-27995-BAB IV.pdf
Restricted to Repository staff only
Download (663kB)
TRUNOJOYO-Tugas Akhir-27995-BAB V.pdf
Restricted to Repository staff only
Download (114kB)
TRUNOJOYO-Tugas Akhir-27995-DAFTAR PUSTAKA.pdf
Restricted to Repository staff only
Download (189kB)
TRUNOJOYO-Tugas Akhir-27995-LAMPIRAN.pdf
Restricted to Repository staff only
Download (1MB)
Abstract
Bella Permata Anjali, 2023. Pengaruh Kecerdasan Emosional dan Beban Kerja Terhadap Kinerja Perawat Instalasi Rawat Inap RSUD Bangil. Di bawah bimbingan Ibu Dr. Hj. Iriani Ismail, Dra., M.M.rnPenelitian ini bertujuan untuk mengetahui Pengaruh Kecerdasan Emosional dan Beban Kerja Terhadap Kinerja Perawat Instalasi Rawat Inap RSUD Bangil. Pendekatan yang dilakukan dalam penelitian ini merupakan penelitian kuantitatif dengan jumlah sampel sebanyak 59 perawat. Penelitian ini menggunakan metode penelitian kuantitatif dan teknik pengambilan sampel dalam penelitian ini menggunakan teknik random sampling. Teknik pengumpulan data yang dilakukan yaitu, wawancara, kuesioner, dan observasi. Teknik analisis data yang digunakan adalah uji validitas dan reliabilitas, uji asumsi klasik, analisis regresi, dan uji hipotesis. Berdasarkan penelitian yang telah dilakukan, diperoleh hasil bahwa (1) Kecerdasan emosional memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja dengan nilai thitung 5,933 > ttabel 1,6725, dengan nilai signifikan 0,000 < 0,1, dengan nilai β sebesar 1,172, yang berarti kecerdasan emosional memiliki pengaruh paling dominan terhadap kinerja. (2) Beban kerja memiliki pengaruh negatif dan signifikan terhadap kinerja dengan nilai thitung -1,716 > ttabel 1,6725, dengan nilai signifikan 0,92 < 0,1, dengan nilai β sebesar -1,347. (3) Kecerdasan emosional dan beban kerja secara simultan memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja dengan nilai Fhitung 25,475 > Ftabel 2,40 dan dengan nilai signifikan 0,000 < 0,1.rnKata Kunci: Kecerdasan Emosional, Beban Kerja, Kinerja.
| Item Type | Thesis (Skripsi) |
|---|---|
| Thesis Type | S1 |
| Creators | Creators NIM BELLA PERMATA ANJALI |
| Department | Manajemen |
| Uncontrolled Keywords | Kecerdasan Emosional, Beban Kerja, Kinerja. |
| Divisions | Fakultas Ekonomi dan Bisnis > S1 - Manajemen |
| Additional Information | elib mass import |
| Depositing User | Unnamed user with email library@trunojoyo.ac.id |
| Date Deposited | 16 Oct 2026 07:46 |
| Last Modified | 24 Oct 2026 17:07 |
| URI | https://repository.trunojoyo.ac.id/id/eprint/19612 |
