![[thumbnail of TRUNOJOYO-Tugas Akhir-9600-130211100094_ABSTRACT_TOC.pdf]](https://repository.trunojoyo.ac.id/style/images/fileicons/application_pdf.png)
PDF
TRUNOJOYO-Tugas Akhir-9600-130211100094_ABSTRACT_TOC.pdf
Restricted to Repository staff only
Download (175kB)
PDF
TRUNOJOYO-Tugas Akhir-9600-130211100094_COVER.pdf
Restricted to Repository staff only
Download (621kB)
PDF
TRUNOJOYO-Tugas Akhir-9600-130211100094_CHAPTER 1.pdf
Restricted to Repository staff only
Download (67kB)
PDF
TRUNOJOYO-Tugas Akhir-9600-130211100094_CHAPTER 2.pdf
Restricted to Repository staff only
Download (247kB)
PDF
TRUNOJOYO-Tugas Akhir-9600-130211100094_CHAPTER 3.pdf
Restricted to Repository staff only
Download (61kB)
PDF
TRUNOJOYO-Tugas Akhir-9600-130211100094_CHAPTER 4.pdf
Restricted to Repository staff only
Download (364kB)
PDF
TRUNOJOYO-Tugas Akhir-9600-130211100094_CONCLUTION.pdf
Restricted to Repository staff only
Download (24kB)
PDF
TRUNOJOYO-Tugas Akhir-9600-130211100094_REFERENCES.pdf
Restricted to Repository staff only
Download (19kB)
PDF
TRUNOJOYO-Tugas Akhir-9600-130211100094_APPENDICES.pdf
Restricted to Repository staff only
Download (521kB)
Abstract
Peneliti mengambil judul penelitian, Pengaruh Disiplin Kerja, Teamwork dan Beban Kerja terhadap Produktivitas Tenaga Kerja Langsung Pada PT Seacon Terminal di Jakarta Utara. Tujuan penelitian ini adalah a) Untuk mengetahui apakah disiplin kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap produktivitas tenaga kerja langsung di PT Seacon Terminal Jakarta Utara. b) Untuk mengetahui apakah teamwork berpengaruh positif dan signifikan terhadap produktivitas tenaga kerja langsung di PT Seacon Terminal Jakarta Utara. c) Untuk mengetahui apakah beban kerja berpengaruh negatif dan signifikan terhadap produktivitas tenaga kerja langsung di PT Seacon Terminal Jakarta Utara.d) Untuk mengetahui apakah disiplin kerja, teamwork dan beban kerja secara bersama-sama (simultan) berpengaruh terhadap produktivitas tenaga kerja langsung di PT Seacon Jakarta Utara. Metode yang digunakan dalam penelitian ini regresi berganda. Jumlah populasinya 102 orang tenaga kerja langsung.
Hasil penelitian ini adalah a) Variabel disiplin kerja menunjukkan bahwa secara parsial variabel disiplin kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap variabel produktivitas tenaga kerja langsung di PT Seacon Terminal Jakarta. b) Variabel teamwork menunjukkan bahwa secara parsial variabel teamwork berpengaruh positif dan signifikan terhadap produktivitas tenaga kerja langsung di PT Seacon Terminal Jakarta.c) Variabel beban kerja menunjukkan bahwa secara parsial variabel beban kerja berpengaruh negatif dan signifikan terhadap produktivitas tenaga kerja langsung di PT Seacon Terminal Jakarta. d) Secara bersama-sama atau secara simultan variabel independen (disiplin kerja, teamwork, dan beban kerja) berpengaruh terhadap variabel dependen (produktivitas tenaga kerja langsung) PT Seacon Terminal Jakarta. e) Variabel disiplin kerja yang berpengaruh dominan terhadap variabel produktivitas tenaga kerja langsung di PT Seacon Terminal Jakarta.
Kata Kunci: Disiplin kerja, teamwork, beban kerja, dan produktivitas tenaga kerja langsung.
| Item Type | Thesis (Skripsi) |
|---|---|
| Thesis Type | S1 |
| Creators | Creators NIM KRISTIANTO |
| Department | Manajemen |
| Uncontrolled Keywords | Disiplin kerja ; teamwork ; beban kerja ;produktivitas tenaga kerja langsung. |
| Divisions | Fakultas Ekonomi dan Bisnis > S1 - Manajemen |
| Additional Information | elib mass import |
| Depositing User | Unnamed user with email library@trunojoyo.ac.id |
| Date Deposited | 16 Oct 2026 00:37 |
| Last Modified | 24 Oct 2026 17:04 |
| URI | https://repository.trunojoyo.ac.id/id/eprint/17607 |
Actions (login required)
- View Item