Bahrudin
(2007)
Analisis Faktor - Faktor Kepuasan Kerja Dalam Meningkatkan Produktifitas Kerja Karyawan Pada Kantor Cabang PT Jamsostek (Persero) Karimun Jawa.
S1 thesis, Universitas Trunojoyo Madura.
UNIJOYO-Tugas Akhir-239-0229912305bbab1.PDF
Download (427kB)
UNIJOYO-Tugas Akhir-239-0229912305bbab2.pdf
Restricted to Repository staff only
Download (584kB)
UNIJOYO-Tugas Akhir-239-0229912305bbab3.pdf
Restricted to Repository staff only
Download (195kB)
UNIJOYO-Tugas Akhir-239-0229912305bbab4.pdf
Restricted to Repository staff only
Download (884kB)
UNIJOYO-Tugas Akhir-239-0229912305bbab5.pdf
Restricted to Repository staff only
Download (271kB)
Abstract
Kepuasan kerja mempunyai arti yang besar dalam meningkatkan produktifitas kerja karyawan maka tentunya di pngaruhi oleh beberapa faktor yang harus mendapatkan perhatian penting, seperti; kesempatan untu maju, keamanan kerja, gaji / upah dan manajemen perusahaan.
| Item Type | Thesis (Skripsi) |
|---|---|
| Thesis Type | S1 |
| Creators | Creators NIM Bahrudin |
| Department | Perpustakaan |
| Uncontrolled Keywords | Kepuasan Kerja; Produktifitas Kerja Karyawan |
| Divisions | Unit Lain > Perpustakaan |
| Additional Information | elib mass import |
| Depositing User | Unnamed user with email library@trunojoyo.ac.id |
| Date Deposited | 13 Oct 2026 23:08 |
| Last Modified | 24 Oct 2026 16:42 |
| URI | https://repository.trunojoyo.ac.id/id/eprint/120 |
