TRUNOJOYO-Tugas Akhir-16391-ABSTRAK.pdf
Restricted to Repository staff only
Download (194kB)
TRUNOJOYO-Tugas Akhir-16391-COVER.pdf
Restricted to Repository staff only
Download (1MB)
TRUNOJOYO-Tugas Akhir-16391-BAB I.pdf
Restricted to Repository staff only
Download (276kB)
TRUNOJOYO-Tugas Akhir-16391-BAB II.pdf
Restricted to Repository staff only
Download (523kB)
TRUNOJOYO-Tugas Akhir-16391-BAB III.pdf
Restricted to Repository staff only
Download (374kB)
TRUNOJOYO-Tugas Akhir-16391-BAB IV.pdf
Restricted to Repository staff only
Download (698kB)
TRUNOJOYO-Tugas Akhir-16391-BAB V.pdf
Restricted to Repository staff only
Download (128kB)
TRUNOJOYO-Tugas Akhir-16391-DAFTAR PUSTAKA.pdf
Restricted to Repository staff only
Download (223kB)
TRUNOJOYO-Tugas Akhir-16391-LAMPIRAN 1.pdf
Restricted to Repository staff only
Download (671kB)
Abstract
Dalam skripsi ini penulis mengangkat permasalahan mengenai penentuan sistem pengupahan terhadap buruh di Desa Pernajuh Kecamatan Socah kabupaten Bangkalan serta dalam perspektif ekonomi islam tentang sistem pengupahan ditinjau dari sistem pemberian upah terhadap buruh.
Jenis penelitian yang digunakan dalam penelitian ini adalah penelitian mix method, dimana penelitian ini menggabungkan dua metode yaitu penelitian menggunakan pendekatan metode kuantitatif untuk menjawab permasalahan yang pertama, dan metode kualitatif untuk menjawab permasalahan yang kedua. Teknik pengumpulan data berdasarkan kuisioner, wawancara terhadap buruh tambak udang di desa pernjauh dan dokumentasi yang berhubungan dengan data penelitian.
Hasil penelitian ini menunjukan bahwa dalam sistem pemberian upah terhadap para buruh ditentukan berdasarkan kemampuan majikan dalam membayarnya. Jadi dalam pemberian upahnya pekerja masi belum mengetahui secara pasti, dalam pemberian upah terdapat dua jenis sistem yaitu harian ataupun bulanan. Selain itu, tidak ditemukan adanya akad kerjasama antara pemilik usaha dengan karyawannya. Berdasarkan pemaparan beberapa jawaban responden, dapat dijelaskan bahwa sistem pemberian upah yang diterapkan belum sesuai dengan akad Ijȃrah apabila ditinjau dari perspektif ekonomi islam. Didalam syariat Islam telah dijelaskan bahwa dalam pemberian upah hendaklah memberikan upah dari hasil pekerjaanya sesegera mungkin sehingga kedua belah pihak tidak ada yang saling menzolimi atau merasa akan dirugikan satu sama lain.
Kata kunci: Upah, Kesejahteraan
| Item Type | Thesis (Skripsi) |
|---|---|
| Thesis Type | S1 |
| Creators | Creators NIM SUCI LESTARI |
| Department | Ekonomi Syariah |
| Uncontrolled Keywords | Upah ; Kesejahteraan / Wages ; Welfare |
| Divisions | Fakultas Ekonomi dan Bisnis > S1 - Ekonomi Syariah |
| Additional Information | elib mass import |
| Depositing User | Unnamed user with email library@trunojoyo.ac.id |
| Date Deposited | 20 Oct 2026 00:18 |
| Last Modified | 24 Oct 2026 16:56 |
| URI | https://repository.trunojoyo.ac.id/id/eprint/11490 |
