TRUNOJOYO-Tugas Akhir-12456-140211100081_Abstract_TOC.pdf
Download (292kB)
TRUNOJOYO-Tugas Akhir-12456-140211100081_Cover.pdf
Restricted to Repository staff only
Download (465kB)
TRUNOJOYO-Tugas Akhir-12456-140211100081_Chapter 1.pdf
Download (380kB)
TRUNOJOYO-Tugas Akhir-12456-140211100081_Chapter 2.pdf
Restricted to Repository staff only
Download (637kB)
TRUNOJOYO-Tugas Akhir-12456-140211100081_Chapter 3.pdf
Restricted to Repository staff only
Download (506kB)
TRUNOJOYO-Tugas Akhir-12456-140211100081_Chapter 4.pdf
Restricted to Repository staff only
Download (441kB)
TRUNOJOYO-Tugas Akhir-12456-140211100081_Conclusion.pdf
Restricted to Repository staff only
Download (176kB)
TRUNOJOYO-Tugas Akhir-12456-140211100081_References.pdf
Restricted to Repository staff only
Download (257kB)
TRUNOJOYO-Tugas Akhir-12456-140211100081_Appendices.pdf
Restricted to Repository staff only
Download (846kB)
Abstract
ANALISIS PERBANDINGAN KINERJA KEUANGAN PERUSAHAAN SEBELUM DAN SESUDAH MENERAPKAN EMPLOYEE STOCK OWNERSHIP PROGRAM PADA PERUSAHAAN YANG TERDAFTAR DALAM BURSA EFEK INDONESIA PERIODE 2007-2016
Heru Budi Utomo Drs. Ec. Bambang Sudarsono, MM Drs. Ec. Makhmud Zulkifli, M.si
ABSTRAK
Heru Budi Utomo, NIM 14.02.111.00081. Program Studi Manajemen, Fakultas Ekonomi dan Bisnis, Universitas Trunojoyo Madura, Analisis Perbandingan Kinerja Keuangan Perusahaan Sebelum Dan Sesudah Menerapkan Employee Stock Ownership Program Pada Perusahaan Yang Terdaftar Di Bursa Efek Indonesia Periode 2007-20016. Dibawah bimbingan Drs. Ec. Bambang Sudarsono, MM dan Drs. Ec. Makhmud Zulkifli, M.si .
Penelitian ini berjudul “Analisis Perbandingan Kinerja Keuangan Perusahaan Sebelum Dan Sesudah Menerapkan Employee Stock Ownership Program Pada Perusahaan Yang Terdaftar Di Bursa Efek Indonesia Periode 2007-20016”. Tujuaan penelitian ini adalah untuk mengetahui apakah terdapat perbedaan yang signifikan pada kinerja keuangan perusahaan baik sebelum dan sesudah menerapkan Employee Stock Ownership Program. Dengan sering terjadinya kasus Asimetris informasi antara Pemilik dengan Manajer perusahaan memunculkan banyak kebijakan untuk mengatasi hal tersebut, Salah satu kebijakan adalah program ESOP yang merupakan suatu program kepemilikan saham oleh karyawan yang diharapkan dapat meningkatkan sense of belonging yang dapat memicu transparansi informasi dari para karyawan. Metode pengambilan sampel menggunakan metode purposive sampling dan sampel yang diperoleh sebanyak 7 perusahaan yang menerapkan Employee Stock Ownership Program. Objek penelitian pada perusahaan pengadopsian ESOP yang terdaftar di BEI periode 2007 sampai 2016. Pengujian dilakukan dengan menggunakan Analysis Paired Sample T Test atau analisis uji beda berpasangan.
Hasil penelitian menunjukan tidak terdapat perbedaan yang signifikan pada kinerja keuangan perusahaan sebelum dan sesudah menerapkan Employee Stock Ownership Program. Hal ini dilihat dari analisis keenam rasio yang digunakan untuk mengukur kinerja keuangan perusahaan dan hasilnya menujukan tidak terdapat perbedaan yang signifikan pada keenam rasio tersebut.
Kata Kunci : ESOP dan Kinerja Keuangan Perusahaan.
| Item Type | Thesis (Skripsi) |
|---|---|
| Thesis Type | S1 |
| Creators | Creators NIM HERU BUDI UTOMO |
| Department | Manajemen |
| Uncontrolled Keywords | Kata Kunci : ESOP dan Kinerja Keuangan Perusahaan |
| Divisions | Fakultas Ekonomi dan Bisnis > S1 - Manajemen |
| Additional Information | elib mass import |
| Depositing User | Unnamed user with email library@trunojoyo.ac.id |
| Date Deposited | 18 Oct 2026 03:34 |
| Last Modified | 24 Oct 2026 17:20 |
| URI | https://repository.trunojoyo.ac.id/id/eprint/30326 |
